カテゴリー:社会構造
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さて、今回のタイトルは
「AI時代に最後まで残る仕事はコレ」です。
あなたは、これからの時代にどんな仕事が残り、
どんな仕事が消えていくのか考えたことはありますか?
近年のAIの進化によって、将来多くの仕事が
AIやロボットに置き換わっていくと言われています。
2015年に野村総合研究所が発表した推計によると、
「10〜20年後、日本の職業の約49%がAIや
ロボットによって代替可能」とも言われています。
もちろん、「技術的に可能」なだけであって、
「実際に10〜20年後には49%の仕事がなくなる」
わけではありません。
しかし、セルフレジや飲食店の配膳ロボット、
チャットボットのカスタマーサービスなど、
すでに無人化が進んでいる仕事もありますよね。
今後も多くの仕事が、
AIやロボットに置き換わっていくのは間違いないでしょう。
では、具体的にどの仕事が消えどの仕事が残るのか、
あなたは正確に答えられるでしょうか?
その答えは、仕事を4つのタイプに分類すると
見えてきます。
そして、意外にも最後まで残る仕事は、
あなたが思っているものとは違うかもしれません。
このメールを読めば、
AIやロボットがさらに普及するこれからの時代に、
本当に生き残る仕事は何かがわかります。
あなたや、あなたの家族の将来設計に直結する
重要な知識ですので、ぜひ読んでみてください。
※EICの有料記事の一部、ここから
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AIやロボットに仕事が奪われる未来を語る前に、
まず、現在の日本の労働市場がどうなっているか
見ていきましょう。
今、深刻な問題となっているのが
「ブルーカラーの人手不足」です。
ブルーカラーとは、製造業や建設業、農業など
主に肉体労働を伴う職業のことですね。
一方、ホワイトカラーは事務職や管理職など、
主にデスクワークを行う職業を指します。
さて、この「ブルーカラーの人手不足」について、
SNSでこんな議論が話題になっていました。
ーーーーーーーーーーーー
今の日本社会はブルーカラーが致命的に足りない、
労働人口を増やすには外国人に頼るしかない?
中卒の労働者を増やす、過剰なサービスを
減らすべきなどの議論
https://togetter.com/li/2570189
(togetter.com)
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今の日本社会では、
ブルーカラーが致命的に足りないというのは事実でしょう。
日本に限らず、国が経済発展すると
ブルーカラーとして肉体労働をする人が
減る傾向があります。
アメリカでも同じです。
豊かな家庭で育った子どもは、
大人になってブルーカラーの仕事には就こうとしません。
アメリカで肉体労働をしているのは、
移民や移民2世といった人たちが多いのです。
私は、これは今後大きな問題になると考えています。
なぜなら、
ホワイトカラーの仕事に就けないレベルの人まで、
無理にホワイトカラーを目指していると感じるからです。
たとえば高校の無償化や、今後は大学も
無償化すべきという意見を唱える政治家がいます。
私はこれに断固反対です。
大学に行って「将来ホワイトカラーになれる」と
夢を見るかもしれません。
しかし、現実的にすべての日本人が
ホワイトカラーで働けるとは思えないからです。
なぜなら、ホワイトカラーとして働くには、
少なくとも平均以上のIQが必要だからです。
IQの平均値は100なので、100以上の人でないと、
まともなホワイトカラー業務は難しいと私は考えています。
逆に、IQが100以下の人、つまり人口の半分は、
ブルーカラーの方が向いているはずです。
しかし、無理にホワイトカラーを
目指してしまうケースが多いと感じます。
さて、ここで問題です。
高校や大学に行けば、
IQを上げられるのでしょうか。
答えは「NO」です。
行動科学では、
IQの8割は遺伝で決まるとされています。
残り2割が環境で決まります。
つまり、多少の向上はあるものの、
大部分は変わりません。
人類全体では、IQは少しずつ高くなっています。
これは「フリン効果」と呼ばれ、
10年ごとに約3ポイント上がっているといわれます。
しかし、裏を返せば、
10年で3ポイントしか上がらないということです。
現在の大学教育は、「個人の能力を飛躍的に伸ばし、
ホワイトカラーへの道を保証する」かのように
語っているところさえあります。
しかし、これは詭弁(きべん)に近い。
科学的事実に基づけば、ほとんどの人は
ホワイトカラーでは働けないというのが現実です。
最近私が感じるのは、生成AIを使いこなせない人は、
ブルーカラーを選んだ方が良いのではないかということです。
生成AIは、これまでホワイトカラーが担っていた作業を
代替できます。
今後は、そうした仕事がAIに置き換わっていくでしょう。
したがって、生成AIを使いこなせない人は、
厳しい言い方ですが、
早晩仕事を奪われると思った方が良いです。
生成AIに満足にプロンプトを入れられないとか、
生成AIに指示して出力した文章が
どうしようもないというような人です。
そういった人は、ホワイトカラーを続けるより、
ブルーカラーに進む方が現実的だと考えます。
また、多くの人は「ブルーカラーもロボットに
置き換わる」と思っているかもしれませんが、
それは視点が低いと感じます。
ここで、ホワイトカラーとブルーカラーの仕事を
4つに分けて説明します。
1つ目が定型のホワイトカラー、
2つ目が非定型のホワイトカラー、
3つ目が定型のブルーカラー、
4つ目が非定型のブルーカラーです。
まず、定型のホワイトカラーの仕事。
これは、データ入力や単純な事務作業などです。
こうした仕事は、
かつては大量に存在しました。
たとえば「誰かの言葉をタイピングするだけ」
という仕事です。
しかし、2000年代のIT革命で、
こうした仕事はほぼ消滅しました。
今では、パソコンやスマホが代替してしまっています。
つまり、こうした仕事は今や時給が最低水準に近く、
やるべき仕事ではありません。
次に、非定型のホワイトカラー。
文章の編集、ブレインストーミング、デザインなど、
クリエイティブな業務です。
ここが今、生成AIによって代替されつつある領域です。
したがって、高度な戦略を立てる力や、
優れた企画力を持たない人にとって、
この分野も安全ではありません。
生成AIを手足のように、
あるいは脳の拡張のように使いこなせる人だけが
生き残れます。
そうでない人は、特にIQが低い人にとって、
この領域での生存は難しいでしょう。
3つ目は、定型のブルーカラーの仕事です。
たとえば工場での組み立てや、倉庫での運搬などです。
この分野は、1700年代の産業革命以降、
徐々に機械に置き換えられてきました。
ちなみに、現在アマゾンの倉庫では、
大きな段ボールの運搬はすべてロボットが行っています。
このため、定型ブルーカラーの仕事も
最低賃金に近づき、やがてロボットに置き換わるでしょう。
では、残るのは何か。
それが「非定型のブルーカラーの仕事」です。
非定型ブルーカラーの仕事は、
人類がいまだロボットに置き換えられていない分野です。
具体的には、介護、美容師、複雑な清掃、料理人など、
状況に応じた臨機応変な対応が必要な仕事です。
たとえば、私は先日エアコンが故障したので
修理業者を家に呼びました。
業者はエアコンを確認し、室外機を分解し、
「ガスが抜けていますね」と原因を突き止め、
ガスを補充して直してくれました。
では、こうした仕事が
ロボットに置き換わるのはいつでしょうか。
エアコン本体を外したり、室外機を分解して
原因を調べたりするのは複雑な作業です。
これを完全にロボットができるのは、
早くても10年先でしょう。
ネジを回す、ガス抜けを確認するなど、
細かな作業があります。
これをこなすには、
人間のような目や耳、手足を持つ
人型ロボットが必要です。
人型ロボットがディープラーニングを
10年ほど積み重ねて、
ようやく実用化するイメージです。
たとえるなら、
アイフォンが2007年に登場したときのことを
思い返していただければと思います。
当時はApp Storeがなく、
コピー&ペーストもできない不便な端末でした。
便利になったと感じたのは、
10年後の2017年頃ではないでしょうか。
爆発的にアイフォンが普及し、
アプリが準備され便利になっていきました。
今から8年位前ですね。
同じように、人型ロボットが家庭に普及するまでには
時間がかかるでしょう。
アイフォンは2007年に出ましたが、2025年の今、
人型ロボットはまだ一般家庭に普及していません。
少なくともあと10年は、
エアコン修理のような仕事は機械に置き換わらないでしょう。
この分野が、最後に残るフロンティアだといえます。
イーロン・マスクもこの分野に挑戦しており、
人型ロボットを製造・販売しようとしています。
1台100万円以下で、
家庭に1台を目指しているようです。
ただ、まだ発売されていません。
普及までは遠いといえます。
私も、人型ロボットが発売されたら
すぐに買いたいと思っていますが、まだ先でしょう。
欲しい理由は、いくら家電を導入しても、
まだ人がやらなければならない仕事があるからです。
たとえば、私の家には食洗機がありますが、
食器を入れるのは人間です。
洗い終わった食器を棚に戻すのも人間です。
洗濯も同じです。
洗濯機はありますが、
洗濯物を入れる、干す、畳むなどは人間の仕事です。
こうしたことは、人型ロボットがあれば
やってもらえるでしょう。
しかし、一般販売されるのは、
まだ先のことになりそうです。
では、私たちはどこを目指すべきでしょうか。
平均以上の頭脳を持ち、生成AIを使いこなせる人は、
非定型のホワイトカラーの仕事に就くことを狙うべきです。
そうでない人は、非定型のブルーカラーの方が
良いと思います。
むしろ、非定型ブルーカラーの方が、
長く機械に置き換わらず生き残れるでしょう。
こうした社会構造や、仕事の分類を理解していない人が
あまりにも多いと感じています。
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