【相馬一進】女性はなぜ群れるのか？

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こんにちは。
相馬一進（そうまかずゆき）です。


会社で働いている女性に対して、
私が感じていることは、

「なぜ、職場で女性同士は群れるのか？」

ということです。



私は日頃から、
「会社では情報とは権力である」と言っています。


社長などの役員が活躍できるのも
他の社員よりも有益な情報を持っているからです。


ご参考：情報格差と権力の関係
http://personal-promote.com/sml/information-gaps-and-power-304



そして、ご存知のとおり、日本では上場企業の役員の
女性比率はわずか3%ほどです。


つまり、ピラミッド組織の上は男性が多く、
下に女が多いのです。



では、ここで考えてみましょう。


もし職場で女性同士が群れたとしたら、
それで有益な情報は手に入るでしょうか？


答えは、ノーですよね。


有益な情報は社長などの役員が
持っているにきまっていますから。


ですので、職場で女性同士が群れていては
活躍できないのです。



社長などの役員は97%が男性ですが、
そういった人たちと群れないと有益な情報がもらえません。


こういった原理原則を知っていないと、
知らず知らずのうちに高い収入をもらいそびれたり、
働きがいを得られなかったりするのです。



ちなみに、私は会社員時代、とても上昇志向が強く、
自分が付き合える1番ポジションが高い人とばかり
付き合うようにしていましたね。


とにかく生意気な人間でした、
それは今もですが（笑）。



相馬一進



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