マタハラの相談窓口の対応で注意すること

[Web双方向セミナー]全国どこでもあなたの席がセミナー会場！
[内容]　業績向上に直結！賞与の払い方セミナー
[価格]　24,000円（税別）　26,400円（税込）　
[日程] 11月12日(金)　14時00分〜16時00分
12月 7日(火)　14時00分〜16時00分
1月19日(水)　14時00分〜16時00分
[申込]　https://nakagawa-consul.com/seminar/003_web.html
または下記にご記入のうえそのまま返信してください。

*************[申込書] 賞与の払い方セミナー**************************
希望日　月　日　　時〜　　時
社　名
役職名
氏　名
所在地
電　話
********************************************************************
Webセミナーはご希望により日程調整が可能です。
メールでご相談ください。

☆★☆───────────────────────────
社長、上司が「あの人はすごい！」といわれるピカイチ情報

労務管理に奇策なし！大企業20年、中小企業13年　
人事労務畑一筋で現場をはいずりまわった人事労務担当者が
中小企業経営者のために語る

発行者：　中川清徳 　2021年11月1日 VOL.5031
──────────────────────────────

政治家もつらいよ

(続きは編集後記で）

──────────────────────────────
マタハラの相談窓口の対応で注意すること
──────────────────────────────

[事例]
Ａさんは待望の妊娠が分かり、上司に伝えました。

上司 「え？辞めないの？
来たり来なかったりが一番迷惑なんだよな」
Ａさん「社長は女性の出産・育児をサポートするとおっしゃい
ました」
上司 「それは表向き。そうでないことくらいはわかっている
でしょう」

Ａさんは相談窓口に相談しました。

相談窓口が上司に確認
上司 「私個人の意見ではなく職場の総意を言ったまでです。
同僚のＢさんやＣさんに聞いてみてください」

Ｂさん「来たり来なかったりしたら困ります」
Ｃさん「上司の人はノルマがあるので気持ちがわかります」

相談窓口がＡさんにマタハラに当たらないと伝えました。

[結論]
相談窓口の対応が間違っています。
同僚が上司に忖度した回答をする可能性が高いからです。

[どうすればよかったのか]

１．Ａさんに、双方の話が食い違っているので第三者に
ヒアリングをしても良いかを確認すること。
※ 相談者の了解を得ないでヒアリングを行うと第三者に
情報が伝わり、相談者のプライバシーが保護されない
可能性がある

２．第三者はＡさんに人選してもらう

３．人選された第三者にメール等でヒアリングへの協力依頼を
する
「あなたが第三者として協力したことは上司には一切
つたわりませんので安心してください」と匿名性を
担保する。

４．上司が別の第三者にもヒアリングして欲しいと言ったら
Ａさんの了解をえてヒアリングを行う


（中川コメント）
本日の記事は「ビジネスガイド」9月号の記事を参考にしました。
そもそも第三者ヒアリングは難しいです。
当事者と中立的な第三者はほぼ存在しないからです。
ハラスメントは下記のセミナーが参考になります。

──────────────────────────────
[題名]　社員と、もめごとを起こさない就業規則の作り方セミナー 　
[配布]　レジメ89ページ　資料120ページ
[講師]　中川清徳（中川式賃金研究所　所長）
[料金]　38,000円（税別） 41,800円(税込)　人数不問
[日時] 11月19日(金) 10時00分〜16時30分(5.5時間)　
12月14日(火) 10時00分〜16時30分(5.5時間)　
[申込]　https://nakagawa-consul.com/seminar/005_web.html

──────────────────────────────
編集後記 　　　　　
──────────────────────────────

政治家もつらいよ

竹下さんは政治家について次のように言っていた。
「五十、六十、花ならつぼみ、七十、八十、働き盛り、九十に
なって迎えが来たら、
百まで待てと追い返す」

「歌手一年、総理二年の使い捨て」

竹下さんは働き盛りで亡くなられてしまったが、プラザ合意の
G5政策協調と消費税の導入に強い政治意志を発揮し、
大きな業績を残された。

(世界ビジネスジョーク集　おおばともみつ著　
中央公論新社刊より）

──────────────────────────────

[題名] 賃金制度の見直のお手伝いをします
[担当]　中川清徳　中川式賃金研究所所長
[期間]　1か月〜3か月程度
[見積]　15万円〜45万円程度
[申込]　https://nakagawa-consul.com/inquiry/index.html
または、下記にご記入のうえそのままご返信ください。

************賃金制度のコンサルティング申し込み書************
社　名
役職名
氏　名
電　話
所在地
下記から（ ）内に○で選択しそのままご返信ください。
( ） コンサルティングを申し込む
( ） コンサルティングの内容を知りたいので確認したい
( ） コンサルティングの見積もりをして欲しい
****************************************************************

──────────────────────────────
ご注意 　　　　　
──────────────────────────────
このメルマガは、わかりやすさを重視していそのため、
用語の使い方、表現の仕方等が不正確な場合があります。
むつかし法律条文をわかりやすく説明するために正確な表現を
犠牲にしています。正確な情報を記載しょうとすれば、
お役所の文書と同じになります。結局わかりにくい記事になり、
役に立ちません。
正確な情報を期待される方には、その期待にお応えできません。
このメルマガを解除してください。
このメルマガ記事による損害賠償には一切応じられないことを
申し添えます。

──────────────────────────────
メールマガジン
社長、上司が「あの人はすごい！」といわれるピカイチ情報

☆発行責任者　有限会社中川式賃金研究所　所長　中川清徳
☆公式サイト　http://nakagawa-consul.com
☆問い合わせ　info@nakagawa-consul.com
☆バックナンバー　http://archive.mag2.com/0000283000/index.html
☆登録・解除　http://www.mag2.com/m/0000283000.html


━━━━━━━━━━━━━━━━━
■まぐまぐ大賞2021 投票受付中！〜12/6（月）
━━━━━━━━━━━━━━━━━
今年のNo.1メルマガを決めるのはあなたです！
早速このメルマガに投票する
⇒https://www.mag2.com/events/mag2year/2021/form/form.html?id=0000283000

◎このメルマガに返信すると発行者さんにメッセージを届けられます
※発行者さんに届く内容は、メッセージ、メールアドレスです

◎社長、上司があの人はすごいといわれるピカイチ情報
の配信停止はこちら
⇒ https://www.mag2.com/m/0000283000.html?l=hbp03fe602